Уже в сентябре участники кадровой программы «Герои Дона» начнут обучение в Южно-Российском институте управления РАНХиГС в Ростове-на-Дону. Среди них отец и сын, Александр и Николай Масковы, которые вместе служили по контракту в зоне специальной военной операции. Теперь они стремятся внести свой вклад в развитие страны и Ростовской области. Заявки на участие в программе они подали еще во время службы.
«Находясь за линией фронта, мы осознали, что нужно воспитать новых героев – людей, прошедших через этот сложный путь», — делится Николай Масков.
«Ожидания очень большие. Хочется менять мир к лучшему», — говорит о программе «Герои Дона», Александр Масков.
Сейчас он работает социальным координатором в фонде «Защитники Отечества»: консультирует участников СВО, помогает оформлять документы, привлекает к патриотическим и культурным событиям.
Кадровая программа «Герои Дона» является аналогом президентского проекта для участников и ветеранов специальной военной операции «Время героев». В итоговый список для годового обучения вошли 105 человек, включая 65 ветеранов спецоперации и 40 действующих военнослужащих. Программа рассчитана на год и включает четыре основных очных модуля. За 504 академических часа участники освоят самые эффективные методики управления, а каждому будет назначен личный наставник из числа руководителей органов власти и ключевых организаций Ростовской области.
Глава региона Юрий Слюсарь в своем телеграм-канале отметил, что проект «Герои Дона» является важной инициативой, помогающей военнослужащим стать частью большой управленческой команды Ростовской области. Основная задача заключается в создании условий, чтобы их опыт, энергия и знания были полезны в мирной жизни.
